HRpraktijk

Home

GEZONDHEIDSBELEID
 
Home  >  Kennisbank Gezondheidsbeleid  >  Artikelen  >  AIDA - [#MC6792]


Kennisbank Gezondheidsbeleid

kennisbank gezondheidsbeleid

 

Actuele rapporten

ACTUELE RAPPORTEN

Download direct actuele rapporten om uw verzuim terug te dringen. Met handige stappenplannen, tips, praktische modellen en voorbeeldcases.

Naar rapporten-centrum  

 

Inhoudsopgave

AIDA - [#MC6792 ]

Preventie: communicatie en strategie

AIDA

Laad het model in MS-Word

Zie ook de toelichting.

Toelichting

Dit model helpt onderscheid te maken tussen 'aandacht vangen' en 'nieuw gedrag', rekening houdend met weerstand en weerbarstigheid. Het veronderstelt een duidelijke volgorde. Zonder stap 1 (aandacht) wordt nooit stap 4 (actie) bereikt. Het AIDA-model veronderstelt ook dat het funest is een te grote stap te vragen van mensen: van aandacht direct naar actie lukt niet, het opwekken van interesse en bereidheid/verlangen kunt u niet overslaan volgens dit model: succesvolle communicatie vraagt lange doorlooptijd!

Dat betekent bijvoorbeeld dat het geen enkele zin heeft mensen te vragen actief mee te werken aan hun eigen re-integratie zolang zij niet weten wat zij zelf kunnen doen en wat hun belang daarbij is.

Naar het bijbehorende artikel...